Actitud

Trabajar de un modo diferente te hace sentir (da resultados) diferente(s).

[et_pb_section admin_label=»section»][et_pb_row admin_label=»row»][et_pb_column type=»4_4″][et_pb_text admin_label=»Texto» background_layout=»light» text_orientation=»left» use_border_color=»off» border_color=»#ffffff» border_style=»solid»] Y quien dice trabajar dice disfrutar o saborear momentos especiales cuando te encuentras en circunstancias complejas… Mis ‪#‎EspíritusValientes‬! Ayer comentaba en las redes que me encontraba trabajando de un modo diferente, cómoda y con los últimos rayos de sol iluminando mis horas. Me sentía agotada …

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3 Claves para conseguir flexibilidad en la adaptación al cambio.

[et_pb_section admin_label=»section»][et_pb_row admin_label=»row»][et_pb_column type=»4_4″][et_pb_text admin_label=»Texto» background_layout=»light» text_orientation=»left» use_border_color=»off» border_color=»#ffffff» border_style=»solid»] Convertirnos en personas flexibles ante la adaptación al cambio significa adquirir nuevas competencias, tanto personales como profesionales, para adaptarnos al nuevo mercado laboral y a los nuevos estilos de vida. 1ª Clave: La actitud. El deseo y voluntad de querer cambiar. Reestructurar nuestros pensamientos, identificando los …

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Aprendizaje antes y ahora. Margarita Viñas, Socia Fundadora Colegio Martín Codax.

El pasado 15 de marzo, en el II Desayuno de Empresarias Galicia, tuve el honor de escuchar a Margarita Viñas la cual, allá por el 1971, fundó junto con 16 personas más, el Colegio Martín Codax de la ciudad de Vigo. Ella, pedagoga, se dedicaba a formar a maestros y comenzó el aporte en la …

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Qué es la FELICIDAD. Sin ser feliz me es imposible avanzar.

La felicidad rotunda y plena es un mito como otros tantos que existen en la sociedad actual. Realmente, la felicidad son momentos, estados de ánimo, pasos ejecutados en el camino de la vida. Felicidad es plenitud, es realización, es sentimiento, es un estado mental. Si tenemos por delante  más de 30 ó 40 años laborales, …

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¿Realidades o Valores? ¿Conducta o Actitud?

Tal y como nos explica Stephen R. Covey en su libro, Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva, todos tenemos muchos mapas en la cabeza, que pueden clasificarse en dos categorías principales: mapas del “modo en que son las cosas, o REALIDADES” y mapas del “modo en que deberían ser, o VALORES”.   Con …

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Mis Valores

Para lograr un Cambio de Paradigma y de Actitud es necesario impulsar un nuevo Aprendizaje enfocado a la evolución y mejora de la cultura empresarial y de las Personas que la componen. DESORGANIZADORA CORPORATIVA, Formación No Convencional en la Era del Cambio” representa un RETO y una OPORTUNIDAD para todas las organizaciones a la hora de aumentar el potencial de su …

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Misión y Valores

[et_pb_section admin_label=»section»][et_pb_row admin_label=»row»][et_pb_column type=»4_4″][et_pb_text admin_label=»Texto» background_layout=»light» text_orientation=»left» use_border_color=»off» border_color=»#ffffff» border_style=»solid»] *  *   *   * MI MISIÓN Ayudarte a mejorar tu autonomía, día a día, como MUJER PROFESIONAL. A organizarte en torno a pequeños equipos humanos (mentora, secretaria, asistenta, comercial, contable, asesoría, gestoría, abogado, asesor financiero…) estimulando así tu capacidad para cambiar creencias y recuperar habilidades, …

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